校董陸耀文電郵評論
校長劉遵義任內功過

(網頁編者按)劉遵義校長於6月30日落任,其任職六年之間,引來不少爭論,校董會成員陸耀文於劉校長落任之日發出電郵,對劉校長任內的功過作出評論,此評論亦見於陸校董個人的網誌中,現全文轉載如下。

各位中大校友,同學,大學職員:
陪伴母校六年的困擾,即將隨劉遵義的卸任而成為歷史。對中大人而言,明日是一個新時代的來臨,也是眾多校友長期盼望中大「重光」的一天。

在劉遵義過去六年治下,大學的傳統價值、創校使命、書院精神受到大肆破壞:2005 年在推行「國際化」主導之下,教學語言政策「去中文化」,公然漠視《香港中文大學條例》弁言中對「其主要授課語言為中文」的提述;2007 年學院(Faculty)院長由選舉改為委任,令學院院長權力膨脹缺乏制衡(近期「文學院統一收生」一事正是院長委任制的後遺症);2007 年大量開設實際上只是一所較大型宿舍的所謂「新書院」,矮化書院價值和特色。

此外,中大作為一所受公帑資助的高等院校,大學管治在過去六年同樣百病叢生:高層管理架構不斷擴大,尤其是大學副校長的人數,由 2004 年劉遵義上任時候的 3 位,大幅增加至現今的 8 位(包括兩位協理副校長),可是對於重大決策的透明度和問責性方面,卻遠遠落後於大學持分者和社會對公營機構管治水平的期望,其中 2008 年的「烽火台事件」,近月接連發生崇基音樂系、新亞藝術系取消獨特的書院歸屬問題,以及行政與計劃委員會在「新民主女神像」一事的處理手法,都反映出大學在管治和制度上存在極嚴重問題,必須及早糾正。

至於劉遵義對中大的貢獻,相信是令廣大中大校友更加團結:校友們從來沒有像過去六年那麼關心大學校政和發展,爭議過後,所換來的是更大的凝聚力,更多校友重新思考大學的價值,更多校友願意為捍衛大學傳統和共建理想校園作出貢獻。

劉遵義為中大留下的問題多如星宿,確實難以在短時間內獲得解決。我期望沈祖堯校長就任以後,能夠落實他去年接受大學校董會任命前公開向持分者表示願意多聆聽的承諾,與校友、同學和職員充分溝通,納諫而不偏聽,而作為大學的總舵手,沈校長更必須具有抵禦和不畏長期結集下行政官僚系統的龐大壓力,勇於撥亂反正,並對教員和職工多加包容和關懷,肯定導師(instructors)在教學工作上的貢獻,以及完善校內申訴制度及合約制下某些不合理的措施或政策等。

我深信沈祖堯校長若能不「劉規沈隨」,將有助收窄不同持分者之間的分歧,促進大學的政通人和,真正達至「重光」回復中大昔日的校園氣氛。

大學校董會成員、校友評議會常務委員
陸耀文
2010 年 6 月 30 日

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